Stavebné partnerstvo sa stalo kritickým prvým krokom pre veľké stavebné projekty

Všetci vieme, že každá budova začína pevným základom. Na dnešných veľkých stavebných projektoch čerpajú tímy od firiem architektov, dizajnérov, generálnych dodávateľov a ďalších stavebných špecialistov - všetci navrhli, aby spolupracovali. implementácia výziev · Zabezpečiť projekt vyššej kvality · Budovať spoločnú víziu a ciele tímu · Súhlasiť s identifikovateľnými metódami na uľahčenie a urovnanie sporov V rámci odvetvia sa objavil nový trend, pri ktorom sa tieto tímy spoliehajú na to, že najprv vybudovali solídny ľudský základ spolupráce, dôvery a vylepšených tímových zručností ešte pred prelomením. Tento proces je stavebné partnerstvo.Starting Off RightConstruction Partnering je prvý kritický krok; budovanie pevné, pevné základy. Je to formovanie vysoko výkonného tímu z kolekcie talentovaných jednotlivcov. Partnerstvo je mimoriadne založené kritické a dôležité vzťahy. Je to dohoda pracovať v intenzívnej spolupráci, v harmónii, minimalizovať konflikty a zároveň maximalizovať mimoriadnu efektivitu. Stavebné partnerské workshopy uľahčujú vytváranie vysoko výkonných tímov a pripravujú ich na najväčšie hry. Cieľom je vybudovať trvalo udržateľné partnerstvá, šetriť čas a peniaze, stavať krásne budovy a robiť to všetko čo najhladšie. S dnešnými modernými technológiami budovania vzhľadom na vzrušujúce rôzne prístupy, vrátane budovania informačných modelov (BIM) pracovné dohody ako jednotný tím sa stávajú ešte dôležitejšími.Partnering workshopy vytvárajú proces, ktorý je nevyhnutný na prispenie k kritickým a dôležitým pracovným vzťahom. · Identifikovať kľúčové míľniky na vybudovanie zodpovednosti za včasné doručenie · Získať všetky zainteresované strany na tej istej stránke s ohľadom na Partnerské workshopy vytvárajú jedinečnú príležitosť dospieť k kľúčovým pracovným dohodám, cieľom, očakávaniam a stratégiám, aby lepšie spolupracovali na minimalizovaní konfliktov pri súčasnom maximalizovaní mimoriadnej efektívnosti a efektívnosti. Partnerské workshopy nie sú schôdzami na riešenie každodenných problémov. Namiesto toho sa workshop úplne zameriava na novo zostavený tím a jeho požiadavku na veslovanie tým istým smerom; Mala by existovať rovnováha medzi"čo najskôr"a"čo najširším možným". Mnohé rozsiahle projekty naďalej plánujú pravidelné partnerstvá v pravidelných intervaloch, aby obnovili tímové zameranie a vyhodnotili ciele. Množstvo proaktívnych tímov si zvolilo na dokončenie workshopu po dokončení, aby ste sa dozvedeli, ako projekt šiel, zdieľať získané poznatky a dokonca aj trochu oslavovať! Kto by sa mal zúčastniť partnerských workshopov? Samozrejme, všetci kľúčoví hráči by mali byť zapojení a schopní sa zúčastniť. Workshopy by sa mali usilovať o inkluzívnosť vrátane tých, ktorí majú priamy vplyv na projekt. Cieľom je vytvoriť pracovnú skupinu, ktorá bude skutočne prepojená a zosúladená s celkovými cieľmi projektu. Mala by prevládať bežný zmysel. Je pravdepodobné, že nie je efektívne posielať výkonného riaditeľa od spoločnosti, ktorá by sa na stavbe nikdy nemohla skutočne zúčastniť. Na druhej strane je veľmi žiaduce zaradiť tých vedúcich spoločností, ktorí majú aktívnu každodennú úlohu ako s projektom, tak aj s ostatnými členmi tímu. Pokiaľ je to možné, workshop by mal obsahovať: Externý facilitátorový tím Zástupcovia klientov Koniec zástupcovia používateľov Vedúci zariadení Vedúci a špecializovaní architekti a dizajnéri Inžinieri Generálny dodávateľ Vedúci stavby Špecializovaní subdodávatelia a obchodníci Dodávatelia kľúčových materiálov Špecialisti v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci. primerané zastúpenie od všetkých zainteresovaných strán. Odovzdanie ešte širšej siete sa môže ukázať ako účinné aj vtedy, ak majú iný účastníci podiel na výstavbe. Niektoré workshopy zahŕňajú vedúcich predstaviteľov komunity a podnikov, ktorí môžu mať viac tangenciálneho podielu na projekte, ale môžu byť prínosom pre celkový úspech tohto úsilia. budovanie tímu. Prvoradou úlohou je dosiahnuť úroveň porozumenia, ktorá môže viesť k vývoju, zdokonaľovaniu a udržiavaniu špeciálnej skupiny, ktorá sa zaviazala k tomu, že sa bude riadiť plynulým projektom. Partnerský workshop je viac ako jednorazová udalosť. Workshopy vytvárajú kultúru pretrvávajúcej povedomia a aktivity, ktorá sa zameriava a upriamuje pozornosť na lepšiu prácu ako dobre naolejovaná jednotka. Hoci počiatočná dielňa môže trvať len jeden deň, proces partnerstva je pravidelne prehodnocovaný úspešnými tímami, pretože sa neustále prispôsobujú špecifickým problémom, ktoré vznikajú v komplexnom stavebnom projekte. Formát počiatočných partnerských workshopov sa môže líšiť, ale vo väčšine prípadov tím budú vystavené týmto 6 hlavným cieľom: 1) využívať skúsenostnú aktivitu na objavovanie síl a pracovných štýlov jednotlivých členov skupiny.2) spolupracovať na formulovaní očakávaní, potrieb a cieľov jednotlivých podskupín 3) Definujte merateľné ciele.4) Spolupracujte na vytvorení presvedčivej vízie, ktorá ich aktívne podnecuje a inšpiruje, keď pracujú spoločne na dokončení projektu.5) Vytvoriť pracovnú kultúru výnimočnej a vysoko výkonnej spolupráce.6) Zaviesť metódy hladkého riešenia problémov a konfliktov.Ak sa partnerské workshopy konajú? Pretože je to budova pred budovou, skúsenosti naznačujú, že je najlepšie mať Tím, ktorý tvorí partnerský workshop, čo najskôr po výbere družstva. Vzhľadom na to, že workshop bude vytvárať základy, na ktorých je tím postavený, mal by byť čo najkomplexnejší a čo najviac zúčastnených kľúčových hráčov.

Kto by mal uľahčiť partnerské workshopy? Sprostredkovateľ je nezávislý profesionálny jednotlivec (alebo pomocný tím), ktorý je vyškolený v tréningu a uľahčuje vysoko výkonné tímové aktivity a zároveň je dobre zručný pri vedení interaktívnych a zapájajúcich skupinových diskusných stretnutí. Aby zostal spravodlivý, nezaujatý a maximálny servis pre novo vytvorený tím, sprostredkovateľ rozhodne nemal byť členom partnerského tímu. Nuts & Skrutky úspešných workshopovSú ďalšie problémy, ktoré zvyšujú úspech partnerského workshopu a robia prvé kroky smerom k vytvoreniu prebiehajúcej partnerskej kultúry na pracovnom mieste. Zásadnou súčasťou programu je samozrejme dosiahnutie vyrovnania v predstihu v programových bodoch programu. Ale dokonca výber správneho miesta a starostlivosť o logistické detaily ako potraviny, nápoje a vybavenie sa môže zdať na prvý pohľad trochu, ale spoločne môžu pomôcť priniesť úspešnú a užitočnú skúsenosť pre všetkých zúčastnených.Zostavenie silnej ľudskej nadácieTo je všetko o budovaní silného ľudského základu. Stavebné partnerstvo je rovnako dôležitým prvkom úspechu projektu, ako aj všetka oceľ, betón a sklo, ktoré spolu stúpajú a tvoria novú budovu - krásnu pomník toho, čo môžeme dosiahnuť lepším spoločným postupom.

led pasy

Stavebné partnerstvo sa stalo kritickým prvým krokom pre veľké stavebné projekty 23.04.2019
Tipy Leasing najlepší stavebné stroje 23.04.2019
Šetrite čas a peniaze s Šablóny pre správu bezpečnosti v stavebníctve 23.04.2019
LED pasik Voltage Drop 23.04.2019
Zubné stoličky a stoličky - Ako vybrať zubné kreslá a stoličky pre vaše zubné operátora 23.04.2019
Informácie o prírodných ústnych vodách 23.04.2019
Vnútri bielenie zubov domácej firmy 23.04.2019
Okamžité bielenie zubov - aké sú najlepšie spôsoby, ako vyblednúť zuby bez toho, aby ste zlomili ruku alebo nohu? 23.04.2019
Zaujímavé fakty o stomatologických službách 23.04.2019
Zastrašuje zubné bielenie? Najlepšie produkty na bielenie zubov na trhu 23.04.2019
Invisalign - Bezpečné a preukázané zuby zladenie liečby 23.04.2019
Invisalign - Ako profitujú ortodontickí pacienti 23.04.2019
Disney Magic Kingdom - ideálna rodinná útek 23.04.2019
Beriete do rúk telesné oleje? 23.04.2019
Eagle Homes for Sale - Priateľské a neustále rastúce rezidenčné spoločenstvo 23.04.2019
Festivaly v Maroku 23.04.2019
Požiarne jamy a rodina - nádherná dovolenková kombinácia 23.04.2019
Ako ste oboznámení so strachom vášho psa? 23.04.2019
Zariadenia, ktoré umožňujú zobrazenie vianočného svetla 23.04.2019
Vystúpila cesta Michele Obamovej do Španielska vašu pozornosť? 23.04.2019